Viestikapula Omalta polulta EduFuturalle: Tervetuloa päätöstilaisuuteen!

Omalle polulle korkeakouluun -hanke päättyy 30.6.2018, mutta hyväksi havaittujen toimintamallien käyttöä jatketaan ja niitä kehitetään edelleen. Jatkuvuuden mahdollistajana ja moottorina toimii keväällä 2016 aloitettu EduFutura Jyväskylä -yhteistyö. Koulutuskentässä odotettavissa olevat lakimuutoksetkin edesauttanevat sitä, että toiselta asteelta korkea-asteelle siirtymävaiheen sujuvoittamiseksi tehtävä työ vahvistuu ja monipuolistuu. Oma polku kutsuu nyt OPKK-hankkeessa mukana olleita opettajia, ohjaajia sekä muita toiminnasta kiinnostuneita kevätkauden päätöstilaisuuteen […]

”Se oli vaativa, mutta silti ei mahdoton.”

Näin perustelee yksi kurssipalautekyselyyn osallistuneista vastaustaan omien odotusten täyttymisestä suoritettuaan korkeakoulun tarjoaman tutustumiskurssin syyslukukaudella 2017. Toisen perustelut ovat myös kannustavia: ”Kurssin sisältö oli monipuolista ja kiinnostavaa. Sain uutta tietoa eri aloista ja niiden opiskelusta.” Kurssien vetäjiä tai opiskelukavereitakaan ei ole palautteissa unohdettu: ”Ohjaajat olivat todella mukavia, ryhmä oli yhtenäinen ja uskalsi olla oma itsensä. Todella hyvä ilmapiiri ja hyvää ruokaa!” […]

Jatko-opinnot sekä pääsykokeet tutustumiskursseille osallistuneiden ajatuksissa

Kevätlukukaudella 2017 Omalle polulle korkeakouluun -kehyksessä tarjotuille kursseille ilmoittautui kolmea vaille 100 toisen asteen opiskelijaa. Heille lähetettyyn palautekyselyyn vastasi määräaikaan mennessä 26 opiskelijaa. Näistä 26:sta vastanneesta 21 opiskelijaa oli suorittanut valitsemansa kurssin. Palautteista ilmenee, että opiskelijat hakeutuivat sellaisille kursseille, joiden substanssi on heistä kiinnostava ja jotka liittyvät jatkokoulutushaaveissa olevaan alaan. Myös tulevat pääsykokeet siinsivät mielessä, ja osallistuminen kurssille nähtiin valmistautumisena niihin. Rento […]

OPKK ja Huippis vaihtoivat ajatuksia

OPKK-tiimiläiset Minna Kuutti & Outi Laitinen vierailivat Lahden ammattikorkeakoulussa marraskuun 2017 alussa Huippis-projektin kutsumana. FellmanniCampuksella Kirsi Kallioniemi ja Mika Vanhanen LAMKista sekä Petri Isoluoma ja Opri Grym Koulutuskeskus Salpauksesta kertoivat kehitetystä Huippuosaajan kasvupolku -mallista, Minna ja Outi vastavuoroisesti OPKK:n pilotoinneista. Huippis on LAMKin sekä Salpauksen vuonna 2016 alkanut yhteistyöprojekti sujuvan opintopolun kehittämiseksi yläkoulusta ammatilliselle toiselle asteelle ja edelleen korkeakouluun. […]

Polkuja ammatillisesta ammattikorkeakouluun

Jyväskylän ammattiopiston NUVA-kouluttajat sekä Humanistisen ammattikorkeakoulun yhteisöpedagogikouluttajat ovat tehneet yhteistyötä sujuvan väylän kehittämiseksi  jo muutaman vuoden ajan. Kehitetyn mallin mukaisesti ensimmäiset toisen asteen opiskelijat (peruskoulun suorittaneita) ovat opiskelleet väyläopintoja. Heidän mallissaan opiskelija täydentää – yhdestä kahteen lukuvuoden aikana – opintojaan ammattikorkeakoulutasoisiksi, jolloin hänellä ammattitutkinnon suoritettuaan on yhteisöpedagogin 1. vuoden opinnot suoritettuna. Päästyään sisään HUMAKiin opiskelija aloittaa toisen vuoden opinnoista. Sittemmin yhteistyökuvioon on […]

Etsijät & Löytäjät

Oman polun tiimi toteutti elokuun aikana videomateriaalia tutustumiskurssien markkinoinnin tueksi. Seitsemää, kevätlukukaudella 2017 kursseilla ollutta toisen asteen opiskelijaa haastateltiin, ja kuvausmateriaalista koostettiin kuuden minuutin mittainen kokonaisuus. Videolla opiskelijat kertovat omista kurssikokemuksistaan. Etsijät&Löytäjät -video löytyy täältä. Aineenopettaja, ryhmänohjaaja, opinto-ohjaaja! Hyödynnä video ohjauksessa ja kannusta opiskelijoita tutustumaan korkeakouluopintoihin jo toisen asteen opintojen aikana. Nuori saattaa löytää alan, jonka […]

Nuorten ammattiinopiskelijoiden jatko-opintokelpoisuus ammatillisen koulutuksen reformin jälkeen

Kirjoittaja: Maarit Virolainen, Tutkijatohtori, Jyväskylän yliopisto, Koulutuksen tutkimuslaitos, maarit.ha.virolainen@jyu.fi Eduskunta hyväksyi uuden ammatillisen koulutuksen lainsäädännön 30.6.2017 (Opetus- ja kulttuuriministeriö 2017). Lainsäädännön myötä toteutettavan ammatillisen koulutuksen reformin tavoitteena on vahvistaa nuorten mahdollisuuksia henkilökohtaisten opintopolkujen muodostamiseen. Lisäksi reformilla pyritään lujittamaan opetussuunnitelmien osaamisperustaisuutta ja työelämäyhteistyötä, sekä monipuolistamaan oppimisympäristöjä (Kärki 2014). Työssäoppiminen korvautuu koulutussopimuksella. Uusi laki tulee voimaan vuoden […]

ROn kehittämistyön hedelmät tarjolla Gaialla

Lukuvuoden 2016-2017 aikana hankkeessa panostettiin mm. toisen asteen ryhmänohjauksen kehittämiseen. Työtä tehtiin toimipistekohtaisesti, ja säännöllisin väliajoin kokoonnuttiin yhteen parin tunnin mittaisiin iltapäivän workshopeihin. Mukana näissä workshopeissa oli parisenkymmentä koulutuskuntayhtymän lukioiden sekä ammatillisen koulutuksen ryhmänohjaajaa ja opoa. Ohjelmassa olivat mm. vierailu TE-toimistoon sekä Valmetille. Valmetilla isäntien lisäksi mukana olivat myös Valio Oy:n sekä Keski-Suomen sairaanhoitopiirin edustajat. Toukokuun 2017 päätöstilaisuudessa […]

Aikataululliset haasteet hankaloittavat korkeakoulukurssien suorittamista

Syyslukukaudella 2016 Omalla polulla tarjotuille 22:lle kurssille ilmoittautui lähes 70 toisen asteen opiskelijaa. Kaikille ilmoittautuneille lähetettiin sähköinen kurssipalautekysely helmikuun alussa 2017. Kyselyyn vastasi 20 opiskelijaa eli reilusti alle kolmannes. Vastausten vähäisyys oli odotettavissa, sillä kurssit olivat jo päättyneet, kurssisuoritukset suurelta osin kirjattu ja osa ilmoittautuneista jättänyt kurssin kesken tai ei aloittanut lainkaan. Lisäksi kokemus on, että opiskelijat reagoivat sähköposteihinsa melko […]

Koulutuksesta tietokykytalouteen

Pääsiäisen alla OPKK-kehyksessä toteutettavan, toisen asteen ryhmänohjauksen kehittämisen workshop-sarjan osanottajat kokoontuivat Valmetille Rautpohjaan. Keväisen aurinkoisessa säässä paikalle pääsi mukavasti parikymmentä ryhmänohjaajaa sekä opoa. Keskusteluissa esillä olivat työn, yhteiskunnan ja koulutuksen muutokset. Professori Hannu Heikkinen Koulutuksen tutkimuslaitokselta hoiti alustuksen, jonka jälkeiseen paneelikeskusteluun olimme kutsuneet Valmetin henkilöstöpäällikkö Reijo Heinämäen lisäksi henkilöstöpäällikkö Marja Nevalaisen Valiolta sekä opetusylihoitaja Matti Puhakaisen Keski-Suomen sairaanhoitopiiristä. Keskusteluissa […]